Американская федерация труда объявила А. Файоля врагом рабочих:
В конце 1950-х годов школа человеческих отношений трансформировалась в школу поведенческих наук:
В социально-психологическом подходе разработаны и эмпирически доказаны различные модели личности руководителя:
Диоклетиан вводит систему производственного контроля на текстильных фабриках и зернохранилищах:
Лидерство - отношения доминирования и подчинения, влияния и следования в системе межличностных отношений в группе:
Менеджмент - экономический аспект в руководстве организацией:
Менеджмент призван создавать условия для успешного функционирования фирмы исходя из того, что прибыль является причиной существования фирмы:
Мотивация - процесс побуждения себя и других к деятельности для достижения личных целей или целей организации:
Особое значение в веберовской концепции организации отводится личности руководителя:
Процесс управления - последовательность и комбинация действий, из которых формируется воздействие:
Развитие капитализма ведет к возрастанию роли функций управления производством:
Руководство - доминирующее и направляющее влияние на поведение членов организации для достижения организационных и личных целей, опирающееся на властную позицию и авторитет:
Система управления - целостная совокупность элементов и связей между ними, необходимых для осуществления воздействия:
Социальная роль - поведение личности, обусловленное моралью:
Суть ситуационного подхода состоит в том, что одни и те же функции управления по-разному реализуются в конкретных ситуациях: