СГА ответы Комбат бесплатно
Главная   Главная   Ответы   Ответы Комбат   Материалы   Скачать   Поиск   Поиск   Форум   Форум   Чат   Чат

   
Навигация

· Главная
· Новости

Общение

· Форум для студента
· Чат для студента
· Связь с нами

К прочтению

· Правила сервиса
· FAQ / ЧаВО
· Как правильно искать
· Как скачивать материалы
· Ответы к ЛС Интегратор
· Как помочь сайту
· Для вебмастеров


Инструменты

· Ответы Комбат
· Скачать материалы
· Поиск по сайту
· Поиск кода предмета



   


Детали файла
Имя файла:0819.01.01;СЛ.03;1
Размер:100 Kb
Дата публикации:2015-03-09 03:23:02
Описание:
Основы трудового права (магистр.) - Слайдлекция по модулю

Список вопросов теста (скачайте файл для отображения ответов):
Допускается увольнение работника во время его пребывания в отпуске:
За работником, направленным для повышения квалификации с отрывом от работы, сохраняется место работы (должность):
Законом предусмотрены сроки подачи работником заявления работодателю, если работник увольняется по соглашению сторон:
Лица, достигшие возраста 16 лет, имеют право на заключение трудового договора:
Перевод жены (мужа) на работу в другую местность является уважительной причиной увольнения по собственному желанию:
Поручение работнику работы, являющейся другой по отношению к фактически выполняемой, признается переводом на другую работу:
Посредством заключения трудового договора реализуется принцип свободы труда:
Применение труда лиц в возрасте до 18 лет разрешается на подземных работах:
Работник должен подчиняться внутреннему трудовому распорядку организации:
Работник не имеет права расторгнуть с работодателем трудовой договор по собственному желанию:
Работодатель может без согласия работника поручить ему выполнение работы, не обусловленной трудовым договором:
Срочные трудовые договоры могут заключаться на срок, превышающий пять лет:
Трудовая функция определяется по соглашению сторон трудового договора:
Трудовой договор может быть расторгнут по инициативе работодателя:
Трудовой договор может рассматриваться как правовая форма организации труда на предприятии:
Трудовые отношения продолжаются, если по истечении срока действия срочного трудового договора ни одна из его сторон не потребовала расторжения договора:
Условие о размере оплаты труда является дополнительным (факультативным) условием трудового договора:
Ухудшение состояния здоровья работника может быть причиной перевода его на другую работу, если работник справляется со своими обязанностями:
Для скачивания этого файла Вы должны ввести код указаный на картинке справа в поле под этой картинкой --->


ВНИМАНИЕ:
Нажимая на кнопку "Скачать бесплатно" Вы подтверждаете свое полное и безоговорочное согласие с "Правилами сервиса"


.