СГА ответы Комбат бесплатно
Главная   Главная   Ответы   Ответы Комбат   Материалы   Скачать   Поиск   Поиск   Форум   Форум   Чат   Чат

   
Навигация

· Главная
· Новости

Общение

· Форум для студента
· Чат для студента
· Связь с нами

К прочтению

· Правила сервиса
· FAQ / ЧаВО
· Как правильно искать
· Как скачивать материалы
· Ответы к ЛС Интегратор
· Как помочь сайту
· Для вебмастеров


Инструменты

· Ответы Комбат
· Скачать материалы
· Поиск по сайту
· Поиск кода предмета



   


Детали файла
Имя файла:0022.01.04;МТ.01;5
Размер:105 Kb
Дата публикации:2015-03-09 03:03:08
Описание:
Менеджмент - Модульный тест

Список вопросов теста (скачайте файл для отображения ответов):
Автором мотивационной теории потребностей был
Антитейлористы, резко выступавшие против отождествления тейлоризма с научной организацией труда, были представлены в России
Бюрократическую модель построения организации разработал
В развитии науки управления выделяют _____ школ управления
В развитии теории и практики управления принято выделять ______исторических периодов (периода)
Внедрение новинок в производство - это объект менеджмента
Возникновение доктрины человеческих отношений обычно связывают с именем
Вопрос о необходимости реформы управления в России первым поставил
Впервые анализ различных форм разделения труда провел
Впервые дивизиональную структуру управления применил
Впервые определение менеджмента как совокупности человеческих ресурсов в процессе достижения корпоративных целей привел
Всеохватывающая бюрократическая система управления в России была создана в период царствования
Вторая (после НЭПа) попытка демонтажа административной системы управления в России была предпринята в ____ году
Высокое качество продукции как основополагающий принцип менеджмента характерно для модели менеджмента
Главная цель менеджмента любой организации -
Для российского менеджмента современного этапа характерно (-а)
Идею о том, что эффективность производства возрастает, если каждого рабочего специализировать в узкой области, впервые выдвинул
Идею создания науки об общих принципах организации (тектологии) выдвинул советский ученый
Идея «конструктивного конфликта», согласно которой конфликты следует рассматривать как «нормальный процесс» в деятельности организации, направленный на решение возникших проблем, была выдвинута
Идея о решающем влиянии на рост производительности труда не материальных, а, главным образом, психологических и социальных факторов, впервые была выдвинута
Идея о том, что одним из главных факторов интенсификации развития социалистического производства является его научная организация и управление, была выдвинута
Индивидуализм - принцип, составляющий основу системы управления
Исследование социальных аспектов управления в России в 20-е годы связано с именами отечественных ученых
Ключевой составляющей концепции «7S» является
Концепция «трудовых установок», согласно которой труд рабочего должен носить творческий характер, а сам рабочий должен быть активным рационализатором производственного процесса - разработана советским ученым
Концепция современного менеджмента, предполагающая, что небольшие изменения могут привести к радикальным последствиям в поведении системы, при этом, несмотря на кажущееся случайное поведение таких систем, определенные поведенческие «рисунки» можно предугадать с помощью статистической оценки вероятности - это теория
Концепция современного менеджмента, предполагающая, что основой любой организации является человек и от него, в первую очередь, зависит успех функционирования организации - это теория
Концепция шведской «модели социализма» была разработана
Ленточные графики, до сих пор применяющиеся для планирования и контроля работы на всех участках производства, впервые предложены
Метод «участвующего управления» - это элемент модели менеджмента
Методику достижения максимальной эффективности применительно к любому производству предложил
Методы определения требований к кандидатам, пригодным для данной профессии применительно к конкретному предприятию, впервые были предложены
На верхнем уровне исполнительские функции занимают, как правило, ___ % общего бюджета времени менеджеров
На нижнем уровне исполнительские функции занимают, как правило, ___ % общего бюджета времени менеджеров
Начало применения математических методов в экономических исследованиях XIX века связывают с именем
Неверным является утверждение о том, что
Необходимость многообразия форм собственности и плюрализма типов хозяйств была признана на государственном уровне к концу ____ годов
Объектом организационного менеджмента является
Объектом производственного менеджмента является
Ограниченность принципов управления Файоля заключается в том, что он
Одним из главных принципов управления, согласно административной доктрине Файоля, является
Одним из основных принципов управления, по мнению Мескона, Хедоури и др. американских специалистов, является
Одним из основных принципов эффективного функционирования организации, в соответствии с концепцией «Z», является
Определение понятия организации как одной из форм объединения людей для достижения общей цели впервые дали
Основоположниками идеи «производственной демократии» принято считать
Основоположником линейного программирования в СССР был
Основоположником научного менеджмента считается
Основоположником общей теории систем считается
Основоположником подхода к организации и управлению с позиции «социальных систем» был
Основы науки об общих принципах рациональной организации деятельности людей (праксеологии) были заложены советским ученым
Основы учения о домохозяйстве (прообраз современной политэкономии) заложил
Открытость для внешней среды - принцип, характерный для системы управления
Первая попытка ввести городское самоуправление в России была предпринята
Первые разработки по кибернетике и методам исследования операций появились в середине ______ годов XХ века
Первым классификацию форм государственного управления привел
Подход в теории менеджмента, в центре исследований которого находятся принципы и функции управления организацией - это школа
Подход в теории менеджмента, основное внимание уделяющий управлению производством и повышению эффективности труда, - это школа
Подход в теории менеджмента, предполагающий применение научных методов анализа функционирования производственных систем и решение проблем управления с применением математического аппарата, компьютерной техники и информационных систем, - это подход
Подход в теории менеджмента, согласно которому организация является совокупностью взаимосвязанных элементов, - это подход
Последователями Тейлора, склонными отождествлять тейлоризм с научной организацией труда, в России были
Представителями классической школы управления были
Представителями школы науки управления были
Представителями школы научного управления были
Представителями школы поведенческих наук были
Представителями школы человеческих отношений были
Реализация одновременно разнонаправленных тенденций в управлении (например, централизация и децентрализация) характерна для модели менеджмента
Родоначальником классической (административной) школы считается
Родоначальником школы промышленной психологии («психотехники») считается
Сенат как орган государственного управления был учрежден в период царствования в России
Система научной организации труда Тейлора построена на ____ основных принципах
Системой пожизненного найма персонала в Японии охвачено около ____ % рабочей силы
Создателем концепции человеческого фактора в управлении, предвосхитившей многие положения школы человеческих отношений, выдвинутые на Западе, был советский ученый
Сравнительный анализ хозяйственной деятельности в организации - этообъект менеджмента
Сторонники подхода в теории менеджмента, обосновавшие влияние на организацию как систему управления не только внутренних, но и внешних факторов, - были представителями школы
Теория «7S» была разработана
Узость подхода к управлению представителей классической школы управления заключалась в том, что они
Управление, исходя из краткосрочных, субъективных целей, - это элемент модели менеджмента
Формирование портфеля инвестиций - это объект менеджмента
Формирование пролетариата в России завершилось в основном к началу ____ годов XIX века
Характеристику управления как особой сферы деятельности первым дал
Школа НОТ, представители которой выступали за необходимость теоретических обобщений в области НОТ и широкое вовлечение общественности в работу по НОТ, - это
Школа НОТ, сторонники которой предостерегали от опасности чрезмерного теоретизирования и предлагали заниматься в первую очередь практическими вопросами - это
Школа управления, которая рассматривала предприятие как социальную систему и игнорировала производственные и технологические факторы, - это школа
Школа, представители которой рассматривали повышение эффективности человеческих ресурсов организации как главный фактор ее эффективной работы, - это школа
Экономическая реформа 1979 г. в СССР касалась вопросов
Для скачивания этого файла Вы должны ввести код указаный на картинке справа в поле под этой картинкой --->


ВНИМАНИЕ:
Нажимая на кнопку "Скачать бесплатно" Вы подтверждаете свое полное и безоговорочное согласие с "Правилами сервиса"


.