СГА ответы Комбат бесплатно
Главная   Главная   Ответы   Ответы Комбат   Материалы   Скачать   Поиск   Поиск   Форум   Форум   Чат   Чат

   
Навигация

· Главная
· Новости

Общение

· Форум для студента
· Чат для студента
· Связь с нами

К прочтению

· Правила сервиса
· FAQ / ЧаВО
· Как правильно искать
· Как скачивать материалы
· Ответы к ЛС Интегратор
· Как помочь сайту
· Для вебмастеров


Инструменты

· Ответы Комбат
· Скачать материалы
· Поиск по сайту
· Поиск кода предмета



   


Детали файла
Имя файла:0009.02.04;СЛ.01;1
Размер:101 Kb
Дата публикации:2015-03-09 03:02:35
Описание:
Делопроизводство - Слайдлекция по модулю

Список вопросов теста (скачайте файл для отображения ответов):
В личное дело включаются документы временного срока хранения:
В приказах по личному составу есть слово "приказываю":
В России резюме носит информационно-рекламный характер:
В характеристике не указываются продвижения по службе:
Все персональные данные следует получать у самого работника:
Докладная записка начинается словами "прошу перевести":
Защита данных работника от утраты должна быть обеспечена:
К распорядительной документации относятся:
Лицам, поступающим на работу впервые, трудовая книжка оформляется работодателем:
Личное дело, трудовая книжка - служебные документы:
Личные дела хранятся отдельно от трудовых книжек:
Любые персональные данные - конфиденциальная информация:
Паспорт, трудовая книжка - документы, выданные государственными органами:
Перевод сотрудника на другую работу не оформляется приказом:
Персонал - личный состав работников, подразделяемый на группы по профессиональным признакам:
Персональные данные не документируются:
Персональные данные передаются работником добровольно для их обработки:
Право работника - иметь свободный доступ к данным:
При оформлении на работу по совместительству трудовая книжка предоставляется:
При приеме на работу пишется только заявление:
Программа - не плановый документ:
Пункты резюме должны формулироваться:
Резюме, характеристика - первичные учетные документы:
Соглашение, коллективный и трудовой договоры относятся к договорной документации:
Социальное партнерство - система трудовых отношений, направленных на обеспечение согласованности интересов работников и работодателей:
Способы обработки персональных данных определяются:
Текст характеристики излагается:
Функция бухгалтерии - плановая и отчетная документация по труду и кадрам:
Функция кадровой службы:
Характеристика представляет мнение должностных лиц о работнике:
Для скачивания этого файла Вы должны ввести код указаный на картинке справа в поле под этой картинкой --->


ВНИМАНИЕ:
Нажимая на кнопку "Скачать бесплатно" Вы подтверждаете свое полное и безоговорочное согласие с "Правилами сервиса"


.