Все функции управления делятся на три вида: общие, конкретные и специальные:
Делегирование и деление организации на подразделения - содержание функции планирования:
Делегирование облегчает достижение целей организации:
Дошкольное образовательное учреждение - закрытая система, независимая от внешней среды:
Линейные полномочия передаются от начальника к подчиненному и далее к другим подчиненным:
Мотивация - процесс побуждения себя и других к деятельности для достижения определенных целей:
Планирование усложняет работу заведующего ДОУ:
Планирование, организация и контроль относятся к специальным функциям руководителя ДОУ:
Планомерный сбор и анализ информации о состоянии и тенденциях развития окружения помогает дошкольному образовательному учреждению оптимально адаптироваться к внешней среде:
Работник должен знать, какие требования к нему предъявляются, и какие санкции последуют в случае их нарушения:
Руководители среднего звена занимаются разработкой перспективных планов, управлением отношениями с внешней средой:
Среда косвенного воздействия состоит из факторов, которые не оказывают прямого и немедленного воздействия на деятельность организации:
Среда косвенного воздействия состоит из факторов, которые оказывают прямое и немедленное воздействие на деятельность организации:
Сущность управления состоит в деятельности по координированию работы других людей:
Факторы макроокружения оказывают косвенное влияние на дошкольное образовательное учреждение:
Функция - способ деятельности руководящего работника:
Функция планирования используется для морального и материального поощрения работников в зависимости от качества и количества затраченного труда:
Цель не относится к факторам внутренней среды дошкольного образовательного учреждения:
Чтобы управлять ДОУ, достаточно быть профессионалом в области дошкольной педагогики и психологии и иметь опыт работы с людьми: