"Конфликты права" решаются на основании применения и толкования законодательства:
Арбитры выслушивают представителей сторон спора:
Закон 1989 г. установил трехступенчатый "мирный" порядок разрешения коллективных трудовых споров:
На четвертом этапе проходит правовая квалификация:
Некоторые руководители организуют акции протеста работников:
Норма закона устанавливает размер вознаграждения посреднику:
О начале обычной забастовки работодатель должен быть предупрежден спорящей стороной в устной форме:
Отечественная теория социально-трудовых отношений находится в стадии формирования:
Политизация трудовых конфликтов всегда позитивный процесс:
Посредничество является для России отжившим методом урегулирования споров:
Право на представительство профсоюзов и защиту социально-трудовых прав и интересов работников закреплено в ФЗ:
Представителем работников может выступать любой орган общественной самодеятельности:
Решение трудового арбитража обязательно для исполнения конфликтующими сторонами:
Социально-трудовой конфликт - борьба различных социальных групп за экономические ресурсы:
Социально-трудовые отношения отражают субъективно-определенные намерения и действия участников этих отношений:
Требования работников налагают на работодателя ряд обязанностей:
Федеральный закон 1995 г. рассматривает забастовку как крайнюю меру:
ФЗ "Об акционерных обществах" 1995 г. предусматривает кворум общего собрания акционеров:
Штраф налагается в судебном порядке: