СГА ответы Комбат бесплатно
Главная   Главная   Ответы   Ответы Комбат   Материалы   Скачать   Поиск   Поиск   Форум   Форум   Чат   Чат

   
Навигация

· Главная
· Новости

Общение

· Форум для студента
· Чат для студента
· Связь с нами

К прочтению

· Правила сервиса
· FAQ / ЧаВО
· Как правильно искать
· Как скачивать материалы
· Ответы к ЛС Интегратор
· Как помочь сайту
· Для вебмастеров


Инструменты

· Ответы Комбат
· Скачать материалы
· Поиск по сайту
· Поиск кода предмета



   


Отправка файла на e-mail


Имя файла:1771.01.01;СЛ.02;1
Размер:100 Kb
Дата публикации:2015-03-09 03:51:10
Описание:
Организация и нормирование труда (СП) - Слайдлекция по модулю

Список вопросов теста (скачайте файл для отображения ответов):
Для привлечения к работе в ночное время инвалидов необходимо их письменное согласие:
Для установления оплаты труда вспомогательных рабочих применяется сдельно-премиальная система заработной платы:
Заработная плата компенсирует затраты труда работника и обеспечивает ему определенный уровень удовлетворения потребностей:
Заработная плата может выплачиваться исключительно в денежной форме:
Индивидуальная заработная плата работника представляет собой заработанную всем коллективом заработную плату (фонд оплаты труда):
К работе в ночное время допускаются беременные женщины:
Каждый час работы в ночное время оплачивается в пониженном размере по сравнению с работой в нормальных условиях:
Количество показателей премирования при применении повременно-премиальной системы может быть больше 5-6:
Ночным временем по Трудовому кодексу РФ является период с 22 до 6 часов:
Работодатель обязан довести графики сменности до работников за один день до их введения в действие:
Районный коэффициент - нормативный показатель степени увеличения заработной платы в зависимости от месторасположения организации:
Рыночной ценой единицы труда является ставка заработной платы, обусловленная в договоре и определяющая уровень оплаты труда:
Сдельная форма оплаты труда характеризуется тем, что заработная плата начисляется в зависимости от количества отработанного времени и установленной тарифной ставки или оклада:
Существуют повременная и сдельная формы оплаты труда:
Тарифная сетка - выраженный в денежной форме абсолютный размер оплаты труда в единицу рабочего времени:
Тарифный коэффициент первого разряда равен 10:
Трудовой кодекс РФ устанавливает запрет на работу в течение двух смен подряд:
Условие о работе в ночное время должно быть включено в трудовой договор:
Для отправки этого файла Вы должны ввести код указаный на картинке справа в поле под этой картинкой --->


ВНИМАНИЕ:
  • Нажимая на кнопку "Отправить" Вы подтверждаете свое полное и безоговорочное согласие с "Правилами сервиса"

  • Перед отправкой убедитесь, что Ваш почтовый ящик позволяет принимать письма размером, приблизительно, в 150 Kb
  • Введите e-mail для отправки файла:

      

    .