В компетенцию государственных инспекторов труда входит: 1) подготовка специалистов по охране труда и технике безопасности; 2) выявление и анализ причин нарушения законодательства о труде; 3) социальная защита интересов работников, пострадавших от несчастных случаев на производстве; 4) осуществление контроля за соблюдением законодательства о труде; 5) разработка мероприятий по вопросам совершенствования форм и методов контроля за соблюдением законодательства о труде
В особом порядке рассматриваются трудовые споры: 1) руководящих работников, назначенных на должность высшим органом государственной власти; 2) по задержке выплаты заработной платы более трех месяцев подряд; 3) руководящих работников предприятия; 4) по выплате компенсации за причинение тяжкого вреда здоровью работника; 5) работников следственных органов; 6) причинения работником ущерба предприятию в особо крупном размере; 7) прокуроров
В период испытательного срока трудовой договор расторгнут по инициативе работодателя может
В период получения пособия безработный обязан отмечаться в службе занятости
В период профессиональной подготовки или переподготовки безработному предоставляется ежемесячно временная финансовая помощь в размере
В случае производственной необходимости работодатель имеет право переводить работника на другую работу на срок до одного месяца
В случае производственной необходимости работодатель имеет право переводить работника на работу, не обусловленную трудовым договором, на срок
В случае простоя работодатель имеет право перевести работника на другую работу
В случае расторжения трудового договора, при сокращении численности или штата работников, работодатель выплачивает работнику компенсацию в размере
В случаях неявки на работу более двух месяцев вследствие временной нетрудоспособности, работодатель
В срок испытания не засчитывается период, когда работник
В течение срока предупреждения о предстоящем сокращении работники
Весь трудовой договор является недействительным, когда нарушено условие
Вид трудовой деятельности, определяемый характером и целью трудовых функций - это
Вышестоящий орган должен рассмотреть трудовой спор не позднее
Государство обеспечивает дополнительные гарантии следующим категориям граждан, особо нуждающихся в социальной защите:
Граница трудоспособного возраста установлена в республике Казахстан:
Двустороннее соглашение, заключаемое в письменной форме, по которому у работника возникает обязанность выполнять работу по определенной специальности с исполнением актов работодателя, а работодатель обязуется выплатить своевременно и в полном объеме вознаграждение за труд, обеспечить условия труда- это
Дисциплинарное взыскание налагается не позднее
Для обращения работодателя в суд по вопросам взыскания с работников материального ущерба, причиненного предприятию, устанавливается срок
Для работников в возрасте от 16 до 18 лет продолжительность рабочего времени составляет не более ______ часов в неделю
Для работников с нормальными условиями работы продолжительность рабочего времени составляет ______ часов в неделю
Для работников учреждений РК за границей предоставляются ежегодные оплачиваемые отпуска, в странах СНГ, США и Канаде, продолжительностью
До истечения месячного срока со дня предупреждения увольнение работников по инициативе администрации в случае сокращения штатов
Документом, подтверждающим трудовую деятельность работника, является
Дополнительные условия, включенные в содержание трудового договора, являются
Ежегодные дополнительные отпуска предоставляются
Ежегодный трудовой отпуск может предоставляться по частям
Ежедневный отдых в течение рабочей смены не может быть
Если при возникновении ситуации, создающей угрозу здоровью или жизни работника, он самовольно прекратил работу, то
Если работник не сдал экзамен по правилам охраны труда, то работодатель
Если работник уклоняется от прохождения медицинского осмотра, то
За нарушение трудовой дисциплины работодатель вправе применять следующие виды дисциплинарных взысканий: 1) замечание; 2) строгий выговор; 3) перевод на нижеоплачиваемую работу; 4) выговор; 5) понижение заработной платы; 6) расторжение трудового договора
За отказ работника от постоянной работы
За работником в случае приостановки работы предприятия из-за несоответствия требованиям безопасности труда заработная плата
За самовольное использование дней отгула
За совершение аморального проступка подлежат увольнению по закону «О труде в РК», работники
За совершенное по месту работы хищение, работники могут быть уволены на основании
Заработная плата за время вынужденного прогула, в случае отказа администрации предоставления работы после вынесения решения суда о восстановлении работника незаконно привлеченного к уголовной ответственности, взыскивается
Индивидуальный трудовой договор может заключаться на _____ срок
Индивидуальный трудовой договор с руководителем организации заключается собственником на срок
Инициатором подготовки проекта коллективного договора и внесения его на рассмотрение комиссии может быть
Иностранные граждане, работающие на предприятиях республики, имеют права на охрану труда
К необходимым условиям содержания трудового договора относятся условия о (об)
К однократному грубому нарушению трудовых обязанностей относится
К работе в ночное время не допускаются
К сверхурочным работам не допускаются работники
Каждый несчастный случай, вызвавший у работника потерю трудоспособности не менее _____ дня(ей) или необходимость предоставления другой работы на _____ день(ей) и более оформляется актом о несчастном случае на производстве по установленной форме
Коллективный договор заключается на срок
Коллективный договор отличается от трудового договора тем, что он
Компенсация за неиспользованный отпуск выплачивается
Максимальная продолжительность испытательного срока при приеме на работу установлена не более _____ месяцев
Материальная помощь безработному не оказывается при
Материальная помощь оказывается безработным
Мелким хищением имущества признается похищенное на сумму, которая не
Местные исполнительные органы с участием общественных организаций инвалидов устанавливают нормативы по бронированию рабочих мест для инвалидов в размере ______ % от численности работающих на предприятии
Минимальный отпуск в Республике Казахстан составляет не менее
На время прохождения периодических медицинских осмотров за работником сохраняется
На период отстранения от работы заработная плата за работником
Наступившая невозможность выполнения данной работы вследствие отсутствия необходимых организационных и технических условий, до установления которых восстановление работы объективно невозможно, называется
Не оформляются травмы и иные повреждения здоровья трудящихся на производстве, если в ходе расследования объективно установлено, что они произошли: 1) в рабочее время на личном транспорте при взаимном согласии с работодателем; 2) во время командировки из-за нанесения телесных повреждений другим лицом; 3) при совершении пострадавшим уголовного правонарушения; 4) в состоянии алкогольного опьянения; 5) в результате преднамеренного причинения вреда своему здоровью; 6) в пути к месту получения заработной платы
Независимо от причины классифицируются и оформляются как производственные травмы, полученные: 1) при выполнении работ в праздничные дни; 2) из-за внезапного ухудшения здоровья пострадавшего; 3) в состоянии наркотического опьянения; 4) на территории предприятия после окончания работы при приведении в порядок рабочего места; 5) в результате воздействия вредных производственных веществ
Незаконно оговоренное условие трудового договора
Непосредственно в суде подлежат рассмотрению, единолично судьей трудовые споры: 1) работников, когда они не согласны с решением согласительной комиссии; 2) возникшие из-за нарушения условий коллективного договора; 3) работодателя, когда он считает, что решение согласительной комиссии противоречит трудовому законодательству; 4) возникшие по поводу наложения дисциплинарного взыскания; 5) по заявлениям работников, уволенных по инициативе работодателя; 6) возникшие из-за изменения графиков сменности
Непосредственно на предприятиях трудовые права и обязанности работников и администрации фиксируются в
Несовершеннолетним членам семьи работника, отправляемого на работу за границу, суточные
Несоответствие работника выполняемой работе может быть вызвано следующими причинами: 1) появлением на работе в состоянии алкогольного опьянения; 2) систематическим нарушением трудовой дисциплины; 3) низким уровнем квалификации; 4) наступлением пенсионного возраста; 5) понижением трудоспособности; 6) возросшими требованиями к порученной работе в условиях научно-технического прогресса
Нормы, определяющие режим работы предприятия - это
Ночным признается время с
О введении территориальной квоты предприятия должны быть поставлены в известность не менее чем за
Обращение гражданина, освобожденного от работы в связи с незаконным привлечением к уголовной ответственности, с иском о предоставлении прежней работы допускается в течение
Общественные работы, выполняемые безработными гражданами, оплате
Объективная необходимость выполнения срочных, заранее непредвиденных работ, от своевременного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа предприятия в целом - это
Обязательное медицинское освидетельствование при приеме на работу предусматривается для
Оплата сверхурочных работ производится не ниже, чем
Оплата труда за сверхурочные работы при сдельной оплате труда выплачивается в размере _____ тарифной сетки повременщика
Оплачиваемая работа, отвечающая требованиям законодательства РК о труде, считается подходящей для граждан
Определение: "Деятельность граждан, связанная с удовлетворением личных и общественных потребностей, не противоречащая Конституции РК и иным нормативным актам и приносящая им заработок или доход", - это
Определение: "Письменные договоры между органами государственного отраслевого управления, отраслевыми объединениями профсоюзов и работодателей, предусматривающие проведение согласованных действий в отрасли", - это:
Осуществление контроля за состоянием охраны труда возлагается на
Отказать в приеме на работу гражданину, не имеющему местной прописки
Отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком предоставляется до достижения им возраста
Отпуск по беременности и родам предоставляется следующей продолжительности:
Отсутствие в законодательстве о труде прямого указания на возможность компенсации причиненных нравственных или физических страданий
Письменное согласие работника, при переводе на другую работу в той же организации, либо в другую местность вместе с организацией:
Письменный договор, подписанный одним или несколькими работодателями и одним или несколькими профессиональными союзами, по поводу общих условий труда- это
По общему правилу к сверхурочным работам работники привлекаются
По основанию утраты доверия к работнику могут быть уволены
По субъектному составу трудовые споры принято делить на:
Повреждение здоровья работающего по найму, связанное с его работой и приведшее к постоянной или временной нетрудоспособности, либо смерти, является
Под другой работой следует понимать работу
Подъемное пособие работнику, направляемому на работу за границу на срок не менее одного года, выплачивается по должности, на которую он назначен в
Получить согласие безработного гражданина при направлении на общественные работы
После получения письменного уведомления стороны должны начать переговоры по разработке и заключению Генерального соглашения в течение
Пособие по безработице начисляется в размере
Право налагать дисциплинарное взыскание предоставлено
Пределы рабочего времени, установленные законом
Прекращение юридического лица и его деятельности без правопреемства, - это
При высвобождении работников в связи с сокращением численности или штата преимущественное право остаться на работе предоставляется
При заключении трудового договора работодатель вправе потребовать у работника
При заключении трудового договора с лицами не достигшими 16 лет обязательно наличие
При начальных признаках профессионального заболевания, на основании медицинского заключения работодатель
При несогласии работника на продолжение работы в новых условиях
При определении размера компенсации дополнительных расходов, степень вины пострадавшего работника в наступлении трудового увечья
При особо вредных и особо опасных условиях труда сверхурочные работы
При переводе на другую работу испытательный срок
При переводе на другую работу, в случае производственной необходимости, заработная плата выплачивается
При предъявлении иска с требованием о восстановлении на работе, суд обязан
При приеме на работу лица, направленного уполномоченным органом по вопросам занятости, работодатель обязан представлять в уполномоченный орган по вопросам занятости извещение с указанием дня его трудоустройства
При приеме на работу по общему правилу ставить возрастные ограничения
При призыве работника на военную службу, работодатель выплачивает работнику
При простое в случае замещения отсутствующего работника временный перевод квалифицированного работника на неквалифицированные работы
При работе в ночное время продолжительность работы
При рассмотрении вопроса об увольнении не учитываются взыскания по истечении
При расторжении трудового договора, при сокращении численности или штата, работодатель обязан известить работника о предстоящем расторжении не менее чем за
При смене собственника организации коллективный договор
При шестидневной рабочей неделе продолжительность ежедневной работы не может превышать
Принудительный труд допускается
Причинение ущерба работником, находившимся в нетрезвом состоянии, является основанием привлечения к ответственности
Профессиональное обучение и переподготовка безработного производятся за счет
Профессиональные органы за невыполнение условий коллективного договора несут ответственность
Работник вправе расторгнуть трудовой договор с работодателем в срок, указанный в заявлении, в случае
Работник должен быть извещен об изменении условий труда
Работник обязан предупредить работодателя о расторжении трудового договора
Работник, причинивший ущерб работодателю, возместить
Работникам, занятым во вредных условиях труда, по общему правилу, устанавливается продолжительность рабочего времени не более
Работникам, направленным за границу, заработная плата выплачивается до дня пересечения границы в
Работники могут обращаться в суд по делам об увольнении в
Работники предприятия расходы на охрану труда
Работнику, восстановленному на прежней работе в связи с незаконным увольнением, выплачивается заработок
Работнику, направляемому на работу за границу, возмещаются следующие расходы: 1) проезд на вокзал; 2) провоз багажа; 3) найм жилого помещения в случае вынужденной задержки в пути следования по территории Казахстана, не более 10 дней; 4) провоз багажа при выезде в отпуск внештатному работнику; 5) при командировке из-за границы в РК найм жилого помещения в любом случае; 6) на получение заграничных паспортов и виз для работника и членов его семьи
Работодатель _____ компенсировать сверх возмещения утраченного заработка дополнительные расходы, вызванные трудовым увечьем
Работодатель за нарушения условий коллективного договора несет ответственность
Работодатель имеет право перевести работника без его согласия на другую работу в случае: 1) предотвращения стихийного бедствия; 2) замещения временно отсутствующего работника; 3) для предотвращения простоя; 4) для выполнения производственного задания; 5) для ликвидации стихийного бедствия
Работодатель обязан в полном объеме представлять уполномоченному органу по вопросам занятости информацию о предстоящем высвобождении работников не менее чем за
Работодатель обязан выдать по требованию работника предусмотренные законом документы
Работодатель обязан отстранить работника от выполнения работы в случае
Работодатель обязан перевести работника на более легкую работу в случае
Рабочее время, проработанное работником в течение каждого дня, называется
Размер заработной платы определяется в зависимости от продолжительности проработанного времени по твердым месячным, дневным или часовым тарифным ставкам, относится к _____ системе оплаты труда
Расследование случаев острого профессионального заболевания проводится в течение _____ часов
Расследование случаев хронического профессионального заболевания проводится в течение
Рассмотрение спора в отсутствие работника
Расторжение индивидуального трудового договора является
Решение согласительной комиссии, удовлетворившей требования заявителя, исполняется противоположной стороной
Сверхурочные работы не должны превышать для каждого работника
Система заработной платы, при которой труд вспомогательного или подсобного рабочего оплачивается по результатам работы сдельщика или по конечным результатам работы цеха и предприятия, - это _____ система
Смена собственника или реорганизация организации действия трудового договора
Согласие работника при переводе не требуется: 1) при перемещении в той же организации на другое рабочее место; 2) на другое предприятие; 3) в другую местность, на том же предприятии; 4) поручение работы на другом механизме, в пределах специальности
Согласительная комиссия рассматривает заявление заявителя в
Соглашение об испытательном сроке при приеме на работу устанавливается в _____ форме
Специальное расследование несчастного случая производится в случаях: 1) тяжкого исхода; 2) нахождения работника в командировке; 3) острого профессионального заболевания; 4) группового несчастного случая; 5) в пути на работу на транспорте предприятия; 6) нахождения работника в состоянии наркотического опьянения
Специальные дополнительные кратковременные перерывы устанавливаются
Срок действия дисциплинарного взыскания не может превышать _____ месяцев
Сроки, когда стороны коллективного договора должны отчитываться о выполнении принятых на себя обязательств установлены:
Степень и вид профессиональной обученности, т.е. уровень подготовки, опыта, знаний, относится к понятию
Сторонами коллективного договора являются
Суточные за каждый день работы нахождения работника в служебной командировке выплачиваются в размере
Трудовой договор обладает следующим признаком, отличающим его от договора подряда:
Трудовой договор по инициативе одной из сторон может быть расторгнут, если эта сторона предупредила другую
Трудовой договор по общему правилу может заключаться только с лицами достигшими
Трудовой договор с лицами, поступающими на общественные работы, заключается
Трудовой договор с работником, призванным на военную службу, расторгается
Трудовой договор считается заключенным в устной форме, если
Трудовой договор считается заключенным,
Трудовой отпуск за первый год работы предоставляется по истечении
Трудовой отпуск может быть продлен или перенесен на следующий год
Трудовые договоры с лицами, нуждающимися в социальной защите и поступившими на предприятие в порядке квотирования рабочих мест, заключаются на срок
Трудовые споры по вопросам применения законодательных и иных актов о труде, коллективных и других соглашений о труде рассматриваются
Уволить работника в связи с восстановлением на его место работника, ранее выполнявшего эту работу
Уволить работника, если он отсутствовал на работе в течение трех часов за один рабочий день
Уволить работника, осужденного к наказанию, исключающему возможность продолжения прежней работы, можно
Уголовная ответственность за нарушение законодательства об охране труда наступает: 1) за незаконное увольнение; 2) за нарушение правил охраны труда; 3) за нарушение правил техники безопасности; 4) за необоснованное увольнение женщины по мотивам ее беременности; 5) за неоднократную задержку заработной платы лицом, выполняющим управленческие функции
Условием содержания коллективного договора является
Условия коллективного договора на работников, поступивших на работу в период действия договора
Установление испытательного срока при приеме на работу является